Razboiul din Ucraina genereaza o cerere mare catre companiile de dezvoltare de software din Romania si din regiune, in contextul in care multe dintre proiecte raman neacoperite sau sunt doar incepute partial. In acest context, TARA Interactive, companie romaneasca de dezvoltare de software, accelereaza procesul de recrutare si vizeaza cresterea echipei de la 50 de angajati, cat sunt in prezent, la peste 70 de angajati la finalul anului. Decizia vine dupa ce, in ultimele 4 luni, compania aproape ca si-a dublat echipa.

„Suntem intr-o continua cautare de noi resurse si facem interviuri de angajare zilnic. Asteptarea este sa crestem constant in urmatoarele luni. In acest moment avem resurse pentru a prelua aproximativ 10 noi proiecte medii sau mari, dar disponibilitatea variaza pe masura ce ne crestem echipa. Avem experienta in preluarea proiectelor aflate in diferite stadii de dezvoltare si de a le duce la final. Datorita tehnologiile variate pe care le utilizam in prezent, si a celor pe care le-am abordat in trecut, putem asigura o trecere lina si rapida catre noua echipa de dezvoltatori de la TARA”, spune Vlad Lepadatu, Managing Partner la TARA Interactive.

Strategia de crestere a TARA Interactive din 2022 vizeaza orientarea catre companii din Europa si din SUA, care au nevoi pe partea de dezvoltare software, de la companii medii sau mari, pana la startup-uri.

„Tintim, in principal, proiecte medii si mari, enterprise-level, recurente. Astfel, ne uitam la aplicatii mobile, aplicatii eCommerce, site-uri complexe de content management, aplicatii custom dezvoltate pe nevoile clientilor. De asemenea targetam proiecte aflate in derulare, dar care nu pot fi finalizate de echipele care le-au initiat din diverse motive”, mai spune Vlad Lepadatu.

Recent, TARA Interactive a intreprins un proces de audit, desfasurat in cadrul proiectului Cercetare Nationala, de catre Human Synergistics Romania, in urma caruia a obtinut un scor foarte bun, clasandu-se in primele 10% dintre mediile de lucru cele mai constructive din Romania, ceea ce presupune un mediu extrem de propice pentru cei care isi doresc sa se dezvolte si sa creasca atat profesional, cat si personal.

TARA Interactive si-a bugetat pentru acest an investitii de 500.000 de euro, dublu fata de anul trecut. Acestea vizeaza o prezenta mai mare pe piata de software internationala, in special, prin extinderea portofoliului de clienti in SUA si vestul Europei, cresterea echipei la peste 70 de angajati la finalul anului, atat la biroul din Bucuresti, cat si la cel din Chisinau, si consolidarea pozitiei in randul angajatilor actuali si viitori, ca organizatie prielnica in care merita sa lucrezi si sa te dezvolti.

La nivel general, compania se va axa anul acesta pe o mai buna acoperire a industriilor de fintech, eCommerce, logistica si retail, cu accent pe zonele de automatizare a proceselor, robotizare, inteligenta artificiala si procesare de informatii de tip Big Data.