Agenda Constructiilor
Miercuri, 25 Decembrie 2024
Home - Stiri - Sustenabilitate - ROCA Industry: Tintele de sustenabilitate ghideaza evolutia firmelor din grup
ROCA Industry: Tintele de sustenabilitate ghideaza evolutia firmelor din grup
Sustenabilitate & CSR Publicat de Elena Icleanu 21 Aug 2023 06:25
ROCA Industry, primul holding romanesc de companii de materiale de constructii, parte din portofoliul ROCA Investments, isi propune sa valorifice anual prin reciclare 70% din deseurile de productie si sa reduca emisiile de carbon cu 20% pana in 2030, dezvoltarea a minimum 4 produse fezabile pentru industria de green building, precum si atingerea altor obiective de sustenabilitate si guvernanta corporativa. Aceste obiective, dar nu numai, sunt incluse in Raportul de Sustenabilitate al grupului, publicat recent, in care descrie activitatile holdingului si ale companiilor detinute - Bico Industries, Evolor (fost Sarcom), Eco Euro Doors si Dial. Companiile din cadrul holdingului ROCA Industry sunt societati antreprenoriale romanesti in curs de transformare, cu fabrici si operatiuni in plin proces de automatizare, eficientizare si de tranzitie catre structuri de guvernanta bine stabilite. La nivel combinat, in 2022, ROCA Industry a inregistrat o cifra de afaceri in valoare totala de 366,7 milioane de lei, in crestere cu 24,6% comparativ cu anul 2021. 
Interviu cu Ionut Bindea, CEO al ROCA Industry si manager cu o experienta profesionala: 16 ani pe piata financiara si de investitii, din care 6 ani in cadrul grupului ROCA Investments.
 
- Ce presupune strategia de dezvoltare a ROCA Industry si cum sunt integrate principiile ESG in acest plan?
- Dezvoltarea strategica a ROCA Industry se bazeaza pe o infuzie masiva de know-how, dar si de capital, avand in vedere ca actionarul majoritar al holdingului este compania de private equity ROCA Investments. In acest sens, in cursul acestui an, ne propunem sa facem tranzitia din piata secundara AeRO, unde suntem listati acum, catre piata principala a Bursei de Valori Bucuresti, un pas ce confirma principiile dupa care functionam: performanta, autonomie, independenta si competitivitate.
Provocarile industriei in care activam genereaza un efect direct asupra afacerilor noastre si ne sustin in preocuparea constanta de crestere a nivelului de performanta, orientandu-ne spre practici sustenabile, care ne consolideaza pozitia strategica in piata. Ne asumam principiile ESG din responsabilitate pentru ceea ce construim si lasam generatiilor viitoare. Astfel, recent am realizat primul Raport de Sustenabilitate al holdingului, l-am facut public si discutam deschis despre acest subiect. Vorbim de asumare, pasi inainte si de o schimbare de mentalitate in businessul romanesc.
 
 
- Care sunt principalele obiective ale strategiei de sustenabilitate, pentru fiecare dintre cei 4 piloni: Business Sustenabil, Piata si Produse, Resurse-Energie si Clima, Oameni si Comunitate?
- Anul 2022 este de referinta pentru holdingul nostru. Am hotarat sa luam atitudine si sa facem actiuni concrete si constiente care sa aduca plus valoare atat pentru noi si pentru actionarii nostri, respectandu-ne promisiunea de a fi transparenti, cat si pentru comunitatile din care facem parte, concentrandu-ne pe educatie, sanatate si protectia mediului, inclusiv pentru actionarii nostri. Asadar, ne propunem sa fim un exemplu de excelenta in practicile sustenabile. 
Pe directia noastra strategica Produse si Piata, urmarim lansarea a cel putin 4 produse, fezabile pentru segmentul de green building al industriei de real estate. Optimizarea consumului de energie si reducerea emisiilor de carbon cu 20% pana in 2030 este un obiectiv vizat pentru pilonul nostru Resurse-Energie si Clima. Pentru pilonul de Business Sustenabil ne propunem asigurarea unei structuri de guvernanta corporativa performanta, la nivel holdingului, dar si in companii, bazata pe practici etice si transparenta, precum si integrarea mecanismului de urmarire si control al obiectivelor ESG in planul de business. Iar pentru directia Oameni si Comunitate, ne concentram eforturile pe retentia angajatilor; de altfel, gradul de retentie este de peste 80% la nivelul companiilor din grup, si ne implicam in proiecte cu impact real in comunitate. 
 
 
- Cum abordati etica profesionala/ in afaceri si anti-coruptia la nivelul companiilor din grup? In ce fel realizati pregatirea angajatilor si cum monitorizati respectarea regulilor?
- Etica in afaceri si anti-coruptia fac parte integrata din cultura organizationala ROCA Industry, prin care contribuim la crearea unui mediu de afaceri transparent si onest, pentru a atrage investitori si parteneri orientati catre aceleasi standarde etice si legale. La nivel de holding, dar si in cadrul companiilor, aceste lucruri sunt reglementate in Regulamentele de Ordine Interioara, fiind revizuite periodic, comunicate angajatilor si monitorizate. In plus, in cadrul planului de actiune bazat pe raportul de sustenabilitate, urmarim suplimentarea eforturilor prin implementarea unor politici si proceduri clare privind etica in afaceri si coruptia, precum si formarea angajatilor pentru a respecta aceste standarde.
 
- Care este abordarea ROCA Industry in ceea ce priveste intregul lant valoric si managementul retelei de aprovizionare? Dupa ce criterii va selectati furnizorii?
- In cadrul companiilor ROCA Industry, abordarea lantului valoric urmeaza reglementarile europene sau locale, in functie de piata de desfacere, promovand desigur principiile economiei circulare. In ceea ce priveste activitatile din lantul de aprovizionare, avem in vedere parteneriate si sprijinirea furnizorilor locali, dezvoltarea capacitatilor si transferul de cunostinte. Prin sustinerea economiei locale se pot imbunatati conditiile de trai si se pot crea oportunitati noi pentru comunitate, care sa genereze valoare pe termen lung. De asemenea, dezvoltarea unei retele de furnizori locali poate reduce costurile de transport si emisiile de gaze cu efect de sera. Dupa integrarea unei companii in holding, dar si in procesul de management, sunt situatii cand schimbarea furnizorilor este necesara pentru optimizarea costurilor, a timpului de livrare sau alti factori care impacteaza performantele companiilor. 
Holdingul detine in acest moment 8 companii, performeri in sectoarele specifice de activitate: Bico Industries (primul si cel mai mare producator national de plasa din fibra de sticla si singurul producator autohton de armaturi din fibra de sticla), Evolor (unul dintre cei mai mari jucatori din industria de productie de vopsele si lacuri), Eco Euro Doors (cel mai mare producator roman de usi destinate constructiilor rezidentiale), Dial (producator de produse din fir metalic), Electroplast (liderul pietei de cabluri electrice pentru infrastructura feroviara), precum si producatorii de fibra de sticla Terra, Europlas si Iranga, prin intermediul BICO Industries.
 
 
- Ce riscuri identificati, in acest moment, in ceea ce priveste implementarea strategiei de sustenabilitate?
- Riscurile de tranzitie, identificate in cadrul raportului de sustenabilitate, realizat impreuna cu Denkstatt Romania, companie cu o experienta extinsa la nivel european in ceea ce priveste managementul sustenabilitatii, acopera o plaja larga, de la riscuri de piata, la cele legale sau reputationale, pe care le monitorizam in permanenta. Ne pot impacta in indeplinirea obiectivelor stabilite piedici precum preturi crescute, sau un deficit de materii prime, cresteri de cost pentru carburanti, agenti termici, energie electrica. In urma rularii scenariilor de specialitate, cele mai mari cresteri de costuri, pe termen lung, ajung la 15% fata de anul de referinta 2022 si vizeaza costurile aferente consumului de energie electrica. 
 
- Care sunt perspectivele de dezvoltare a sectorului de materiale de constructii, pe termen scurt, mediu si lung? Aveti in plan noi achizitii?
- Daca ne uitam la prognozele nationale si cele ale Comisiei Europene, acestea arata ca sectorul constructiilor va avea un comportament rezilient in 2023 si putem observa tendinta in evolutia pietei. Totusi, dupa aceasta perioada, este preconizata o curba de crestere accentuata, pe termen mai lung, in urmatorii 3-5 ani. 
Obiectivele noastre de dezvoltare se transforma accelerat in actiuni concrete, iar la jumatatea anului am bifat deja doua noi achizitii - Iranga Technologijos, din Lituania, prin Bico Industries, companie parte din holding si Electroplast, fiind, de asemenea, in discutii avansate pentru preluarea companiei Workshop Doors, prin intermediul Eco Euro Doors, si aceasta parte din holding.
 
Agenda Investitiilor
ABONARE REVISTA (click aici):  PROIECTE | INVESTITII | REVISTE | INDEX COMPANII
DATE DE CONTACT: Agenda Constructiilor & Fereastra - Tel/Fax: 021-336.04.16, 031-401.63.88
 
TotalEnergieshiltiALLBIMSISECAMRAWLPLUGABONARE REVISTE
ROCKWOOL 196
Editia
NOIEMBRIE-DECEMBRIE 2024!
- pe site -
Revista Agenda Constructiilor editia nr. 187 (Noiembrie-Decembrie 2024)
 

Autentificare

Editia
OCTOMBRIE 2024!
- pe site -
Revista Agenda Constructiilor editia nr. 186 (Octombrie 2024)
 
Editia
SEPTEMBRIE 2024!
- pe site -
Revista Agenda Constructiilor editia nr. 185 (Septembrie 2024)
 
romania fara hospice
GHID de INSTALARE
DRS
Acvatot 2019
konsent
MAKITA
strabag nivel 1
Ubitech
GEWISS
leviatan
Arduro
CONCEPT STRUCTURE
ERBASU CONSTRUCT
SIGM
theda mar
quadratum
rigips
CDS
BogArt
EDIT-Structural
concelex
ELECTROGRUP
SSAB
noark
VEGO
EURO BUILD
AED

Parteneri

top 500
HABITAT
FPSC_2019
top 500

pereti cortinatamplarie aluminiu Termopan Salamander
urmarirea comportarii in timp a constructiilor<